连日来，霍林郭勒市300余名各级党员干部走进结对包扶贫困户家中，了解情况，核实信息，摸清贫困底数和致贫原因，量身订制扶持措施，确保如期完成脱贫攻坚目标任务。

在开展“两学一做”学习教育过程中，该市基于城镇人口比重大、贫困人口多的实际，将主体教育活动与城市扶贫攻坚紧密结合起来，充分发挥党员、党组织模范作用，学理论、做实事，突出问题导向，确保取得实效。

该市通过建档立卡“回头看”，对224名城镇贫困人口进行精准识别，准确掌握每一户贫困户的家庭构成、居住条件、收入来源、致贫原因和帮扶对策等，落实帮扶责任人，做到一户一本台账、一户一个脱贫计划、一户一个帮扶措施，确保帮到点上、扶到根上，实现精准扶贫和精准脱贫。同时，专门印发了《霍林郭勒市城镇贫困户扶贫工作实施方案》，明确目标任务、包扶对象，严格包扶原则、工作要求和脱贫标准及成效认定，确保包扶工作精准推进。

为确保帮扶取得实实在在的效果，该市建立了督查考评体系。建立健全目标考核机制，将扶贫工作纳入年度考核指标体系，层层签订责任书，由城市扶贫领导小组办公室配合组织部门对包联单位和包联责任人进行全方位、全过程监督，实行一季一调度，半年一小结，一年一考核。落实督查问效制度，对在扶贫开发中工作突出、减贫效果明显的给予表彰奖励，对扶贫工作重视不够、推进不力的单位和个人严格进行责任倒查，视其情况给予警示提醒、组织处理或者纪律处分，对完不成扶贫攻坚任务的，实行“一票否决”。把扶贫工作实绩作为选拔使用干部的重要依据，注重从扶贫工作一线选拔使用干部，实现精准扶贫、阳光扶贫、廉洁扶贫。

目前，该市各级领导干部在脱贫攻坚中打头阵、作表率，全面开展结对包扶贫困户工作，30名处级领导每人包联7-8户城镇贫困户，224名副科级以上领导干部与贫困户结成“一对一”帮扶对子，贫困户所在社区“两委”班子成员、街道分管领导分片负责，40家重点企业、60名“两代一委”人员积极参与，形成完整的结对帮扶工作机制，做到包扶不漏户、户户有干部，确保实现“十三五”期末全面建成小康社会目标。